近期，全省各级交通运输综合行政执法机构立足职能职责和工作实际，组织开展了形式多样的业务学习培训，全面锤炼执法队伍专业素养与实战能力，进一步提升执法规范化水平。
大理州交通执法支队
7月17日至18日，大理州交通执法支队开展全州网约车及交通运输新业态执法监管专题培训，邀请省交通执法局执法监督二处人员授课，全州160余名执法人员参加培训。
培训针对网约车、聚合平台、定制客运、小微客车租赁等交通运输新业态给行业监管带来的诸多新情况、新问题，围绕“法规、案例、实务”三大主线，系统讲授相关法律法规在新业态执法中的适用要点，深入剖析了省内外典型执法案例，全面解读了网约车行业现状、聚合平台责任边界、私人小客车合乘规范、城乡城际公交融合发展及小微客车租赁监管政策。通过“法规解读+案例对比+互动答疑”的方式，帮助基层执法人员准确把握执法边界，提升证据固定、法律适用和风险防范能力，有效解决当前在新业态执法中“怎么看、怎么判、怎么管”的困惑。
8月7日，大理州交通执法支队巍山、南涧、弥渡大队联合开展了区域轮训活动，构建相互交流学习平台，促进执法理念更新、执法经验共享和执法能力提升。
轮训中，“深入学习习近平法治思想”专题课程通过“理论阐释+案例解析”，筑牢学员思想根基；“一案双罚”典型案例复盘分析，有效提升执法人员实战能力；三个大队深入交流难点问题和典型做法，实现互学互鉴、优势互补、开拓思路；邀请巍山县消防救援大队教官指导队列训练，进一步强化纪律意识，锤炼团队协作能力。
楚雄州交通执法支队
7月25日，楚雄州交通执法支队举办执法人员技能竞赛，10个县市大队34名执法骨干同场竞技，通过“理论+实践”考核模式，系统检验全州交通执法人员专业化建设的阶段性成效。
笔试现场，200道考题如同精准标尺，丈量执法人员对法律法规的理解深度与实务运用能力；交通指挥手势竞技场，动作标准化演练是执法形象与职业精神的直观展现；案卷评查纠错环节将竞赛推向高潮，4份包含交通执法核心领域的模拟案卷，成为高手过招的隐形战场。参赛选手在有限时间内对案卷进行深度“体检”，在字里行间展现深厚扎实的执法业务根基和明察秋毫的实战能力。
经过评卷和评审团队打分，最终产生竞赛团体第一、二、三等奖6名，优秀组织奖4名，个人综合奖10名。
省交通执法局玉溪支队
8月11日，省交通执法局玉溪支队组织2025年全省交通运输行政执法技能竞赛参赛人员赴玉溪市交通执法支队开展业务交流，通过案卷互评、研讨，提升综合执法能力。
双方共选取11份案件，围绕案卷制作核心要素开展了交叉评查。在交流中，双方就各自领域不合格案件的“病因会诊”、“一超四罚”的执行困境、法规竞合的“适用之争”、询问笔录中关键事项的规范询问技巧、案件系统中法律文书模块信息录入、案件讨论和处罚的时机等6个核心难题展开攻坚，以实际案例为镜，共寻破解之道。
双方在推进协作机制，加强常态化执法业务培训与交流、执法联动等方面达成共识，并将进一步加强沟通协作，通过联合办案、交叉评查等形式，加快实现从“专科执法”向“全科执法”转变，全面提升综合执法效能。
省交通执法局大理支队
近日，省交通执法局大理支队组织开展了2025年第二期行政执法培训暨“大练兵大比武”岗位练兵活动，37名执法人员参训。
培训紧扣工作实际需求，聚焦行政执法理论知识以及各基层执法大队开展工作的难点、痛点，围绕法律法规、执法程序规范、案卷制作标准等内容开展，并组织了执法案卷集中评查，持续深化执法队伍专业化建设，推动执法效能和服务水平双提升。
曲靖市交通执法支队
8月13日至15日，曲靖市交通执法支队组织全市百余名执法骨干及新入职人员开展2025年行政执法人员培训及考核。通过多元培训、实战演练、辩论交锋、三维考核等方式，着力提升执法队伍规范化、专业化水平。
以法为纲强根基，双轨教学促提升。邀请执法经验和理论功底深厚的执法人员担任讲师，采取“法规解读+案例剖析”双轨教学，围绕核心法律法规开展“典型案例-法律适用-裁量基准”全链条解析，提升执法人员违法行为识别、执法程序适用、法律条款援引、处罚裁量行使四大核心能力，实现从“知法条”到“精用法”的转变。
文书规范立标杆，三环评查提质效。构建“讲解+演练+评查”执法文书培训体系，规范执法文书7大核心要素，开展模拟案卷制作演练，创新“找茬式”案卷评查考核，推动执法文书实现要素标准化、程序规范化、裁量精准化，案卷规范度较培训前提升50%。
队列训练塑形象，手势标准展风采。严格规范8类交通指挥手势21个分解动作，设置6类典型执法场景开展实战演练，实现执法人员单兵素质、团队协作、执法形象“三提升”，手势准确率达98%以上。
以辩促学强本领，实战练兵育新人。创新开展交通执法主题辩论赛，通过“立论—质询—总结”三环节较量，系统培养新入职人员法律适用、逻辑思维、临场应变等核心能力，快速实现从“简单执行”到“综合研判”的能力跃升，有效缩短了新入职人员成长周期。通过激烈交锋，评选出了最佳辩手、金牌辩手、优秀辩手。
三维考核验成效，实战砺兵铸铁军。创新“理论+实操+案卷”三维考核体系，笔试突出法治理论，实操强化应急处置，案卷实行纠错评查。经过激烈角逐，产生了团体一、二、三等奖，10名执法人员凭借出色表现获得个人奖项。考核结果显示，参训人员理论合格率达96%以上，实操合格率达100%。
省交通执法局昭通支队
8月2日至4日，省交通执法局昭通支队威信大队采取“多元化学习+军事化训练+专业化提升”培训模式，聚焦思想淬炼、作风锤炼、技能提升，培训大队干部职工及执法辅助人员24人。
培训采用“个人自学+集中领学+知识测试+问答讲评”方式，组织参训人员系统学习习近平法治思想和交通执法法律法规及政策文件。将军事化训练贯穿培训全过程，重点开展队列训练、交通指挥手势训练。“面对超限车辆拒不配合检查的情况，我们应如何规范用语、固定证据？”执法人员分组扮演“执法者”与“当事人”，模拟执法场景提升实战能力。精选支队优秀执法案例及卷宗进行深度解析，共同探讨证据收集技巧、文书制作规范、应急处置策略等实用技能。
8月14日至15日，省交通执法局昭通支队组织开展2025年交通运输行政执法人员“大练兵大比武”技能竞赛选拔赛。来自各大队的15支队伍、45名执法骨干，经大队与支队两轮筛选后同台竞技。
竞赛紧扣交通运输执法工作实际，设置行政执法知识笔试、执法业务竞赛、交通指挥竞赛三大项目，全方位考察参赛人员的理论储备、实操能力和团队协作水平。行政执法知识竞赛采用“闭卷笔试+现场竞答”形式，既检验执法人员对法条的精准掌握，又考验其在复杂案例中的灵活运用能力；执法业务竞赛通过模拟路政案件现场勘验、案卷制作及纠错评查，还原执法全流程，重点考察调查取证、法律适用、程序规范等专业技能；交通手势指挥竞赛则围绕8项标准手势展开，要求参赛队伍展现整齐划一的动作规范与昂扬向上的精神风貌。
在竞赛中年轻同志崭露头角，展现出扎实的业务基础和强劲的成长潜力；资深队员经验丰富，在复杂案例处理中彰显了经验老到的执法智慧；各参赛队伍凝心聚力，将“比学赶超”的劲头转化为团队协作的合力。经过激烈角逐，竞赛最终评选出团体一、二、三等奖及个人前三名。
省交通执法局文山支队
8月18日，文山支队高速公路一大队聚焦执法核心领域与职业素养提升，组织全体执法人员开展了为期三天的执法业务培训。
队列队形和交通指挥手势训练中，执法人员动作规范、深入领会手势含义，展现出良好精神风貌；职业道德知识培训着重强调执法人员必须以高尚职业道德赢得群众信任与支持；法律法规培训中，大队公职律师结合案例解读法律法规，助力执法人员吃透执法依据；案卷制作培训通过典型案例剖析，明确要点，突出严谨规范。
文山州交通执法支队
8月18日至20日，文山州州直机关工会、文山州交通执法支队工会共同举办了文山州2025年交通运输综合行政执法技能竞赛。全州交通执法系统8支代表队、24名选手在3天的赛程中同台竞技，全方位检验执法人员综合素质。
竞赛分为行政执法知识笔试、执法业务知识竞赛、交通指挥手势竞赛三个环节，内容紧密结合习近平法治思想和交通执法实际，覆盖交通执法全领域。行政执法知识着重检验参赛选手法律知识掌握程度和应用能力；执法业务知识竞赛以执法案卷评查纠错方式开展；交通指挥手势竞赛围绕8个核心指挥动作规范性和选手仪容仪表进行量化评分。
通过三轮紧张激烈的角逐，分别评选出了团体和个人前三名。
